В книге «Прибыль, пророки, тренеры и короли: (когда) лидеры имеют значение?» (Profits, Prophets, Coaches, and Kings: (When) Do Leaders Matter?, 2026 год, на русском языке не издавалась) Джаред Даймонд разбирает один из старейших споров об истории и управлении: насколько результат зависит от конкретного человека, а насколько — от обстоятельств, которые сделали бы примерно тот же исход возможным и при другом лидере.

Даймонд сравнивает политиков, предпринимателей, спортивных тренеров и основателей религиозных движений — от Серетсе Кхамы и Рэйчел Карсон до Джеффа Безоса, Джона Вудена и ранних лидеров христианства. Один из его инструментов — «тест Гамлета»: если убрать человека из истории, существовал ли кто-то другой, способный с большой вероятностью сделать примерно то же самое? Другой ключевой вопрос — сколько пространства для решений вообще оставляла лидеру система. Влияние человека возрастает там, где возможны несколько разных путей, последствия выбора велики, а равноценной замены немного.

Из нашего спринта вы узнаете о главных выводах книги Джареда Даймонда «Прибыль, пророки, тренеры и короли: (когда) лидеры имеют значение?» о том, когда лидеры действительно меняют результат, а когда мы просто слишком легко приписываем человеку то, что создали обстоятельства.